5
Carlos Sainz heeft in zijn eerste seizoen bij Williams meteen indruk gemaakt. De Spanjaard pakte twee podiumplaatsen ...
Het Formule 1-seizoen zit er alweer op. Terwijl 2025 op zijn einde loopt, zijn de teams allang weer bezig met het nie...
Het Formule 1-seizoen van 2025 zit er alweer op. Nu alle 24 Grands Prix verreden zijn en Lando Norris en McLaren de r...
Lewis Hamilton kijkt reikhalzend uit naar 2026. De zevenvoudig wereldkampioen hoopt dat het nieuwe Formule 1-reglemen...
Het team van Red Bull Racing nam dit jaar afscheid van een aantal belangrijke kopstukken. Teambaas Christian Horner w...
Lokale tijd
Lokale tijd

Reacties (5)
Login om te reagerenDistortion
Posts: 1.531
Ik denk wel dat dat een goede manier is om te zorgen dat teams niet meer dan die maximale 250 Miljoen uitgeven. Een klokkenluider komt natuurlijk nooit meer aan de bak binnen de F1. Een beloning van 500.000 dollar is dan denk ik wel een redelijke vergoeding.
Richardt.
Posts: 1.531
De mensen die hier concrete informatie over hebben zullen ook wel een hoge functie hebben en een goede stuiver verdienen. Als ze dus uit de school klappen is hun carriere over en vraag ik me af of die 5 ton wel genoeg is om niet meer te hoeven werken (in de F1 althans).
Maar in de basis klinkt het niet als een slecht plan, maar een beetje goede financieel adviseur/accountant zal dit toch wel goed kunnen verdoezelen lijkt me
jobzor
Posts: 59
Waarom zou een klokkenluider niet meer aan de bak komen? Ik neem aan dat een aerodynamica specialist bij Redbull zo kan instappen bij Ferrari mocht hij worden ontslagen bij Redbull.
Hij kan dus een \'extraatje\' pakken van 5 ton en daarna een topsalaris verdienen bij bijvoorbeeld een team als Ferrari
DRF
Posts: 1.315
Prima en nu nog zorgen dat het RRA bindend wordt en anders mogen de teams die zich er niet aan houden ophoepelen. Helemaal gehad met dat gesjoemel en ondoorzichtigheid van \'sommige\' teams.
winti
Posts: 1.734
Gewoon na belasting verrekenen met prijzengeld en boetes e.d. als ze er over heen zijn gegaan.